工伤赔偿都有哪些项目

工伤赔偿项目通常包括以下几个方面：

1. 医疗费 ：包括治疗工伤所需的费用，必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2. 住院伙食补助费 ：员工住院治疗工伤时，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

3. 外地就医交通费、食宿费 ：员工到统筹地区以外就医时，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

4. 康复治疗费 ：员工在签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合相关标准的，从工伤保险基金支付。

5. 辅助器具费 ：员工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

6. 停工留薪期工资 ：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。

7. 生活护理费 ：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

8. 一次性伤残补助金 ：为所有等级的工伤提供一次性经济补偿。

9. 伤残津贴 ：针对造成伤残的情况，工伤赔偿项目包括按月支付的伤残津贴。

10. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 ：为中度至轻度伤残职工提供离职时的经济支持。

11. 丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金 ：若工伤导致死亡，工伤赔偿项目涵盖这些内容。

用人单位负责支付的费用通常包括停工留薪期工资、护理费、五级和六级伤残职工的按月伤残津贴、一次性伤残就业补助金等。如果用人单位未参加工伤保险，需按照条例规定支付所有工伤保险待遇项目和标准的费用

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